Krachtenbundeling gemeentes kans voor innovatie
“De gebruiker staat centraal. En die gebruiker wordt steeds flexibeler: thuiswerken op de laptop, onderweg op de tablet, mobiel bij de hand. Wij wilden daarom van de klassieke werkplek af. Cloud first werken dus, met de focus op mobile platforms.” Aldus Ronald Morsink.
Zorgen dat iedereen altijd en overal kan samenwerken
“Het stond van meet af aan vast dat de oplossing in de cloud gezocht zou worden, en Inspark bleek daarin voor ons een heel gedreven partner. Echte sparringpartners die van alles veel weten. Ons uitgangspunt: mobile first, app-driven en any place, any time, any device. En daarmee lopen we met dit project behoorlijk voorop.”
Samenhangende oplossingen die wérken voor overheden
“Gevoelige data, zoals die van Burgerzaken, krijgen hun eigen plek in een hybride cloud, waarover wij alle controle hebben. We merken steeds weer de voordelen van de cloud-strategie. Vanochtend nog bleek een migratie dankzij de Live Migration ineens veel minder impact te hebben dan werd aangenomen. En dat we alle apps en instellingen vanuit één locatie kunnen installeren en configureren (ook op tablets en smartphones) heeft ook zo z’n voordelen.”
Van het strategische denkwerk tot implementatie
Dit zijn de keuzes die we samen met DUO+ hebben gemaakt:
- Een nieuwe omgeving op basis van Azure Active Directory Premium en Azure Infrastructure-as-a-Service (IaaS)
- Azure Site Recovery en Azure Backup worden ingezet voor opslag, uitwijkmogelijkheden, back-up en dataherstel.
- Een combinatie van Microsoft Azure als public cloud en Hyper-V en Azure Pack als on-site private cloud.
- Azure RemoteApp zorgt voor veilige en makkelijke toegang tot data en apps voor alle medewerkers.
- Werkplek- en app-beheer is gecentraliseerd met System Center en Microsoft Intune.
- Capaciteitsmanagement en monitoring is voor de hele IT afdeling beschikbaar met Microsoft Operations Management Suite.
En tot slot: nog wat achtergrond over dit project
Nederlandse gemeenten hebben het druk. Heel druk: de Rijksoverheid hevelt taken over en veranderende wetgeving legt meer druk op lokale overheden. Als de beschikbare middelen hetzelfde blijven (en dat blijven ze) ligt de oplossing in samenwerking.
Dat gebeurde in Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel, die hun krachten bundelden als DUO+. Slim, al bracht dat ook de uitdaging met zich mee om 800 gebruikers met 600 werkplekken op drie locaties te harmoniseren. En dat werd direct een mooie kans om ervoor te gaan zorgen dat iedereen overal en op elk moment veilig met iedereen kan samenwerken.